Historique

A sa création en 2003, le GESS se nomme GETP : Groupe d’Entreprises à Temps Partagé.

Les 4 entreprises fondatrices sont conventionnées Entreprises d’insertion  par l’état. Elles s’engagent ainsi, à recruter une partie de leur personnel sur des contrats aidés (CDD i) réservant ainsi des postes de travail :

  • à des demandeurs d’emploi longue durée
  • des bénéficiaires du RSA
  • des jeunes sans qualification
  • ou des personnes Reconnues Travailleurs handicapés.

En contre partie de l’aide sur contrats, ces entreprises doivent respecter un cahier des charges :

  • suivre des modalités spécifiques de recrutement
  • assurer un service d’accompagnement individualisé, auprès de chaque salarié

Le GESS est chargé de ces missions, pour toutes entreprises du groupement.

L’accompagnement développé est une prestation d’information, de conseil et d’intermédiation sur toutes questions administratives, financières, logement, mobilité mais aussi d’emploi et de formation.
L’objectif de cet accompagnement, est de favoriser pour chacun en fin de CDD, l’accès à la formation ou à l’emploi.

Ces prestations individualisées s’appuient sur le déploiement de 3 services spécifiques :

2017 : le GESS accompagne 162 personnes; résultats d’insertion 62 %.

2018 : le GESS est constitué de 13 entreprises membres; son président est Mr Laurent Rodrigues, gérant de HYGIE SPHÈRE.